Programme für motivierte Mitarbeiter und Arbeitszufriedenheit
Ehrlichkeit, ein langfristiger Ansatz und Dynamik sind die Kernwerte, die unser Geschäft formen. Wir glauben, dass alle Mitarbeiter ihre Position verstehen und ihren Beitrag zu den betrieblichen Zielen und Aktivitäten leisten müssen. Wir glauben auch, dass ein offener Dialog zwischen den Mitarbeitern sowie Feedback zur täglichen Leistung wichtig sind. Wir arbeiten mit verschiedenen Verfahren, um allen Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen, unabhängig von ihren Pflichten und Arbeitszeiten. Wir bieten umfangreiche Zusatzleistungen, darunter zusätzliche Zahlungen während des Elternurlaubs, einen Zuschuss für Fitness, Zugang zu Sporteinrichtungen und flexible Arbeitszeiten. Melden Sie sich bei Ihrem örtlichen Svensson-Büro, um mehr über die jeweiligen Zusatzleistungen zu erfahren.
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Area Sales Manager – Süddeutschland (Schwerpunkt: Bayern)
Wir suchen einen Area Sales Manager für Interior Textiles für Süddeutschland (Schwerpunkt: Bayern). Dies ist eine hervorragende Möglichkeit für eine neugierige, ambitionierte Person, die in einer Rolle wachsen möchte, in der skandinavisches Design, technische Kompetenz und das Wohlbefinden von Menschen zusammenkommen.
Wir arbeiten beratend mit akustischen und lichttechnischen Textillösungen, die zu gesunden und ästhetischen öffentlichen Räumen beitragen. Wenn Sie gerne Kreativität mit Problemlösung verbinden und dabei helfen möchten, bessere Umgebungen für Menschen zu schaffen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

